ЛИДЕРСТВО В БИЗНЕСЕ И УПРАВЛЕНИИ
это способность оказывать влияние на коллег, их поведение, направляя усилия сотрудников на достижение целей организации.
При этом, основная суть лидерских компетенций заключается в том, чтобы оказывать такое влияние без использования административных рычагов и формальных менеджерских функций (постановка задач, контроль и др). В равной степени лидерство применимо к работе с командами, в том числе проектными и кросс-функциональными.
НАШИ ЛИДЕРСКИЕ ПРОГРАММЫ В КОМПЛЕКСЕ ПОМОГАЮТ РАЗВИТЬ ВЕСЬ СПЕКТР КОМПЕТЕНЦИЙ СОВРЕМЕННОГО ЛИДЕРА:
- Развитие лидерского потенциала руководителя
- Ситуационное лидерство
- Вовлекающее лидерство
- Ответственное лидерство
- Лидерство как инструмент расширения возможностей
- Лидер и команда
- Эмоциональное лидерство
- Стратегическое лидерство
- Командное лидерство