В ОАО «Банк Москвы» на постоянной основе проводит комплексные программы обучения сотрудников сетевых подразделений. Для реализации нескольких проектов в качестве партнера Банком были привлечены эксперты и тренеры компании BEST T&D Group.

Учебный центр ОАО «Банк Москвы» тщательно подходит к выбору тренеров. Для нас важно, чтобы не только программа обучения отвечала потребностям Заказчика и решала поставленные им задачи, но и привлекаемые к обучению тренеры удовлетворяли корпоративным стандартам.

В 2012 году совместно с BEST T&D Group в ОАО «Банк Москвы» было проведено более 100 тренингов. За пять месяцев обучение прошли около 1500 человек по всей территории России, от сотрудников фронт-линии до руководителей подразделений.

Над проектом работала большая команда сотрудников BEST T&D Group. Мы выражаем благодарность Кристине Лапко за качественную организацию и координацию работы. За время подготовки и осуществления проекта Кристина всегда оперативно решала возникающие вопросы. ОАО «Банк Москвы» также благодарит тренеров компании:Марата Адикаева, Александру Разину-Иванову,Татьяну Панченко,Оксану Метальникову,Светлану Мирошниченко,Ольгу Чекалину.

Благодаря хорошей подготовке тренеров, понимания ими специфики компании и конкурентных преимуществ, нам удалось существенно улучшить навыки сотрудников в отделениях и филиалах Банка. После окончания обучения были получены положительные отзывы от участников программы, руководителей бизнес-направления и филиалов Банка. По результатам обучения тренеры предоставили качественную обратную связь, которая являлась одним из элементов для построения следующей программы обучения.

Успешный опыт сотрудничества позволяет рекомендовать BEST T&D Group как надежную компанию, поддерживающего партнерские отношения и выполняющего взятые на себя обязательства.

Руководитель Учебного центра ОАО «Банк Москвы» Воскресенская Н.Б.

Воскресенская Н.Б.Руководитель Учебного центраОАО «Банк Москвы»